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責任

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我們做父母的因為理解了許多事, 因而在小孩的成長過程中都會給予方向, 希望孩子能成為有用的人. 然而也許求好心切,也許不知道方法,也許太過期待. 我們往往都適得其反..
每當我們聽到某一個企業績效不彰、虧損連連之時,首先想到的就是「管理不當」,也就是說這個企業的管理階層沒有能力,否則就是混的太兇,因而導致這種結果,而通常我們會進一步聯想到需要加強管理,用嚴格的管理風格來改善這種困境...